Pro firmy

Agenturní zaměstnanci:

• Zaměstnanci agentury práce jsou dočasně přiděleni k výkonu práce u uživateli na základě Rámcové smlouvy o dočasném přidělení mezi agenturou a uživatelem.
• Uživatel řídí, organizuje a kontroluje práci dočasně přidělených zaměstnanců, agentura řeší veškerou administrativní, personální a mzdovou agendu se zaměstnáváním spojenou (zaměstnavatelem je agentura) a poskytuje zaměstnancům související podporu.
• Oprostíte se od starostí spojených s vyhledáním, výběrem a zaměstnáváním pracovníků.
• Agentuře zaplatíte v poměru ke mzdovým nákladům určité procento, které je minimální s ohledem na poskytnutý servis.

Kmenoví zaměstnanci:

• Na základě požadavků vyhledáme potencionální pracovníky.
• Vhodné pracovníky představíme zákazníkovi.
• Vybraným zaměstnancům vyřídíme všechny potřebné povolení pro nástup do práce.
• Oprostíte se od starostí spojených s vyhledáním a výběrem pracovníků.
   

Největším plusem obou variant je velká časová úspora, neřešíte žádné formality ani organizační záležitosti, odpadnou vám jednání s úřady.